新闻网讯（通讯员 宗姣姣）6月25日下午，学校在南湖校区办公楼二楼会议室举办“银龄”辅导员工作座谈会。党委书记陈权与“银龄”辅导员代表们进行座谈交流。副校长胡刃锋主持座谈会。

座谈现场，各位“银龄”辅导员结合一年来一线育人工作实际，围绕思想引领、学风建设、成长帮扶、学校发展等方面畅所欲言、倾情建言，全心全力为学校高质量育人事业贡献“银龄”智慧与力量。

座谈会现场

陈权充分肯定了学校“银龄”辅导员队伍的扎实育人成效，对全体“银龄”辅导员长期以来的坚守奉献致以诚挚感谢和崇高敬意。他指出，学校设立“银龄”辅导员岗位、组建专属育人队伍，是深入学习贯彻习近平总书记重要指示，牢牢锚定为党育人、为国育才的初心使命，推动思政工作提质增效的关键举措。立足工作实际，他提出了四个方面发力重点，为下一阶段工作开展明晰路径、划定抓手。他强调，“银龄”辅导员队伍要发挥政治优势，深耕细作思想铸魂主阵地，用好自身阅历，厚植学生家国情怀，坚定理想信念；要发挥经验优势，精准为学生成长把脉问诊，分享育人经验，传承育人薪火；要发挥情感优势，持续厚植校园文脉精神根基，引导学生知校史、崇校风，增强归属感、荣誉感与使命感；要发挥资源优势，不断拓宽多元育人实践载体，帮助学生拓展发展路径，助力学生全面发展。

与会校领导与“银龄”辅导员坦诚交流，现场氛围热烈、暖意融融。“银龄”辅导员一致表示，将立足自身资历与丰富经验，充分发挥“银发”优势，用心做好育人工作。

陈权向“银龄”辅导员赠送定制专属纪念品

参会领导与“银龄”辅导员合影

学校2025年6月在省内高校率先组建成立“银龄”辅导员工作站，由党委学生工作部牵头负责，协同有关部门，精准联动各基层学院，不断完善工作体系，育人成效显著、特色亮点突出，在省内高校形成了良好示范效应。我校“银龄”辅导员工作举措先行先试，走在省内高校前列，得到了吉林省教育关工委主任陈希哲的高度认可。下一步，学校将进一步优化工作机制，做实做细服务保障工作，全方位助力“银龄”辅导员队伍建设，持续提升“银龄”辅导员工作品牌效应，为推动高校育人工作模式创新贡献工大智慧、提供工大方案。

供稿单位：党委学生工作部 初审：孙兆龙 复审：张亮亮 终审：王亚坤